Mình xin share anh em 1 cách dạng 'disruptive' trong việc kiếm job freelancer. Cách truyền thống là show off, tức là tốt khoe xấu che, show github, show hackerank, etc.
Nhưng cách này khó ăn đc bọn nhiều sao, rate thấp, cứ đóng tiền cho site mà bid vẫn xịt.
Thấy kiểu này dễ ăn hơn:
- Đưa ra quick solution/prototype luôn cho khách hàng, mất tí công coding
- Một số thằng bid cao, mình bảo luôn khách là ko cần chi nhiều tiền như vậy, rồi provide nó giải pháp cost effective.
- Phân tích yêu cầu của nó và đưa ra 1 loạt suggestion, solution.
- Khách nào win rồi thì giữ quan hệ tốt, sau có job nó lại gọi luôn, có độ 3 khách ruột thì làm chả hết việc đâu.
Cách này áp dụng cả khi phỏng vấn full time, nhất là mấy vị trí Senior, Leader, đôi khi bọn nó cho mấy thằng full technical ra phỏng vấn thuần về technical, vừa khó chịu mà mình vừa dễ xịt.
Mình hay hỏi lại là Các bạn gặp bài toán gì và tôi có thể giúp gì đc, hoặc đại khái là tư duy tầm nhìn của các bạn thế nào, có phù hợp với tôi không, thế là phải cho anh CEO, CTO ra nói chuyện về tầm nhìn và chiến lược, vì mấy thằng đầu đất kia có biết gì đâu.